Leadership et humanisme

Il existe plusieurs types de leaders. Mais dans un monde post-pandémique, ceux qui feront davantage preuve d’une grande dose d’intelligence émotionnelle auront plus de chance de voir leur entreprise prospérer, affirme le magazine Strategy + Business qui fait ressortir les plus grandes qualités des leaders plus humains : valoriser la loyauté, écouter et comprendre que moins c’est plus. L’écoute devrait d’ailleurs être une tâche quotidienne d’un leader.